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    該單位公司簡介

    三亞郡達電子有限公司成立于2015年,注冊資金1千萬,公司屬于民營企業,主要經營家電類零售批發,以及線上線下銷售等業務,在線上線下銷售取得了一定的成績,公司擁有專業的物流配送團隊、安裝團隊,及專業的售后服務體系‚為企業發展中遇到的問題和困難提供指導幫助。我們相信‚通過我們的不斷努力和追求‚一定能夠為客戶提供優質的服務。
    公司以"專業經營、用心服務"為核心價值理念,秉承以客戶需求為中心,全心全意為客戶服務為宗旨。
    公司戰略合作伙伴:京東、奧克斯、長虹、海信、科龍。
    送裝一體化業務主要品牌:科龍、奧克斯、三星等主流 查看更多

    運營主管 (2人)

    4000-5999元/月

    三亞郡達電子有限公司

    2019-02-12 掃描二維碼

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    基本要求

    • 工作地點:澄邁 - 澄邁
    • 性別要求:性別不限
    • 學歷要求:大專及以上
    • 專業要求:中文
    • 外語語種:語種不限
    • 招聘方式:全職
    • 年齡要求: -  歲
    • 工作經驗:二年以上
    • 職位類別:分公司/分支機構經理+營運經理/主管
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    崗位職責

    1、新店開業籌備和市場分析調查。
    2、全面負責店面的經營管理工作。協調各門店與公司其他部門的關系,完成上級領導交辦的工作。
    3、配合總經理制定店面長期、短期的年度和月度計劃,組織、督促完成各項任務和經營指標,并對月度、年度經營情況分析。
    4、制定服務標準程序和操作規程。促使門店做好衛生清潔工作,開展經常性防火、安全教育。
    5、定期與重要客戶保持良好溝通,維護客戶關系。
    6、與公司財務部配合做出每年的預算和月計劃,研究擴大業務、增加經營收入。
    7、了解市場動向和掌握行情,成本控制,有效控制經營成本,降低營業費用,從而確保各門店營業指標和利潤指標的完成。
    8、負責抓好設備、設施維修保養,確保各種設施處于完好狀態,并得到正確使用,防止發生事故,減少維修費用。
    9、與人事部配合招聘、選撥、獎勵、處罰、晉升、調動、開除員工,并負責組織各門店員工的業務和衛生知識的培訓工作。
    10、主持日常和定期的各門店負責人會議,經常檢討業務狀況,及時調整,完善經營措施,參加公司各部門經理會議。
    11、完成總經理交辦的工作內容。

    相關經驗、技能要求

    1、新店開業籌備和市場分析調查。
    2、全面負責店面的經營管理工作。協調各門店與公司其他部門的關系,完成上級領導交辦的工作。
    3、配合總經理制定店面長期、短期的年度和月度計劃,組織、督促完成各項任務和經營指標,并對月度、年度經營情況分析。
    4、制定服務標準程序和操作規程。促使門店做好衛生清潔工作,開展經常性防火、安全教育。
    5、定期與重要客戶保持良好溝通,維護客戶關系。
    6、與公司財務部配合做出每年的預算和月計劃,研究擴大業務、增加經營收入。
    7、了解市場動向和掌握行情,成本控制,有效控制經營成本,降低營業費用,從而確保各門店營業指標和利潤指標的完成。
    8、負責抓好設備、設施維修保養,確保各種設施處于完好狀態,并得到正確使用,防止發生事故,減少維修費用。
    9、與人事部配合招聘、選撥、獎勵、處罰、晉升、調動、開除員工,并負責組織各門店員工的業務和衛生知識的培訓工作。
    10、主持日常和定期的各門店負責人會議,經常檢討業務狀況,及時調整,完善經營措施,參加公司各部門經理會議。
    11、完成總經理交辦的工作內容。
    提示:用人單位以各種理由收取非正規費用(押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網絡兼職、加YY聯系等)均有騙子嫌疑,請提高警惕。查看詳情

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    • 公司地址:海南省三亞市****
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    運營主管
    大專及以上
    澄邁
    4000-5999元
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